Sinds 1998 mogen asielzoekers gedurende twaalf weken per jaar betaald werk verrichten dat naar zijn aard kortdurend is. Sinds juni 2002 is het voor asielzoekers mogelijk om ook niet-seizoensgebonden arbeid te doen. In dit onderzoek is onderzocht in hoeverre asielzoekers gebruik maken van de wettelijke mogelijkheden om te werken. Het blijkt dat asielzoekers maar in beperkte mate gebruik maken van deze mogelijkheden.
Deze publicatie is te bestellen bij Elsevier/Reed Business Information.

Nieuwkomers en een deel van de oudkomers worden in het kader van de huidige WIN en de oudkomersregeling actief begeleid door de gemeente. In de plannen voor een nieuwe inburgeringswet wordt niet automatisch voorzien in traject- en maatschappelijke begeleiding van deze groepen. In het onderzoek is gekeken wat de gevolgen voor verschillende subdoelgroepen zijn (opvoeders, werklozen, vluchtelingen, Antillianen) bij het eventueel wegvallen van deze begeleiding. De verwachting is dat met name het inburgeringsproces van vluchtelingen, (zeer) laagopgeleide vrouwelijke oudkomers en laagopgeleide Nuggers vertraging op zal lopen zonder (intensieve) begeleiding.

Ter bevordering van de emancipatie, participatie en integratie van etnische minderheden subsidiëren de provinciale en gemeentelijke overheden verschillende lokale en regionale organisaties die direct of indirect een bijdrage leveren aan dit proces. Regioplan heeft een inventarisatie gemaakt van de eerste en tweedelijntaken van zelforganisaties en steunfuncties in de regio Rotterdam-Rijnmond en heeft de behoefte aan ondersteuning van zelforganisaties in kaart gebracht.